对于企业来说，如何管理员工打卡记录是一项极为重要的工作。早期，很多企业用纸质考勤表进行考勤管理，因为纸质考勤表存在一些难以掌握和操作不便的问题，考勤管理也会面临哪怕是少量数据，统计和核算也需要大量的时间、人力资源和物力资本投入，更不用说处理异常情况。在如今信息化时代，固定时间、手动打卡签到已经不能满足管理要求。钉钉考勤打卡则应运而生。
钉钉考勤打卡是一种高效、便捷、安全而且普及率较高的电子化考勤方式，这项技术为企业解决了纸质考勤表存在的问题。员工在登录企业工作系统时，可以通过钉钉打卡的方式进行签到，打卡记录自动上传至企业考勤平台，在考勤人员统计分析之后，更能做到快速高效的考勤结果统计。钉钉考勤打卡方便了管理工作员，减少了考勤时间成本，防止人工作弊风险，高效且准确地记录员工出勤情况。最重要的是，考勤人员不再需要持续致力于运营考勤管理平台，提高了工作效率。
钉钉考勤打卡的应用给我们的考勤管理带来很多便捷和实惠，它是企业管理人员打理时间成本的一项有效技术。
